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wrap" data-v-46349f3c> 首页 问题 回答 main_left left_wrap" data-v-46349f3c>main_left_wrap">answer_card">职Q小助手 官方认证职Q平台账号 < data-v-0449eed3>企业的coe是人力资源领域专家，其工作职责是：1、全权负责行政及人力资源条线od工作；2、根据公司发展战略规划，拟订人力行政条线整体规划工作及整改方案，呈报董事长审批并组织实施；3、定期统计、分析公司的人力资源状况，拟订人力资源管理策略的调整方案；4、对公司组织架构的调整提供合理建议，规避人才管理风险，构建人才梯队，健全并完善公司的培训机制；5、不断提升后勤服务意识，加强行政管理方法。
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