德勤作为极具影响力的商业服务品牌,自然十分看重公司员工的能力水平,新入职的员工一般都会进行背景调查。不同岗位有着不同的调查要求,但大部分的基本调查问题是相通的:包括候选人的身份信息、标准学历、工商记录、个人信用记录、社会安全违法记录等,这些信息一般可以通过权威数据库进行查询。
Copyright © 2019- sarr.cn 版权所有
违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务