法律分析：1、合同拟定时任务不同。甲方在合同拟定时的工作任务是提出目标，即提出己方需求。而乙方在合同拟定时的工作任务是承诺如何完成目标。
2、合同执行过程中角色不同。合同执行过程中甲方主要是监督者，看乙方是否完全按照合同要求执行，以完成目标。而乙方是被监督者。
3、合同结束后执行内容不同。合同结束后，甲方需要付出资金或者其他，作为获得自身需求所需要的东西的回报。乙方需要证明已完成合同目标，并获得合同上所规定的回报。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
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