1、根据公司发展战略制定公司研发战略,组织制定年度产品开发计划;
2、领导实施新产品开发和产品技术改良;
3、组织新产品开发的技术可行性论证,参与新产品开发项目可行性研究;
4、对公司老产品进行技术改良,保证公司产品技术稳定性与先进性;
5、组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作;
6、负责部门人员的引进、绩效考评及日常管理工作。
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