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七一建党节演讲稿参考(3篇)

来源:飒榕旅游知识分享网

七一建党节演讲稿参考

  伉俪情深七十载,峥嵘岁月写春秋

  从204国道拐进李家疃村,顺着狮子山农村党建示范区的指示牌,我们来到了李家疃村的新建居民小楼,走进了建国前老党员王培基、赵淑玲的家,两位老人虽然已经快九十岁了,但是精神状态非常好,得知我们是党员志愿者,热情招待我们坐下,讲起了他们的故事。

  革命家庭,三代党员

  王培基出生于,父亲王兴早在1939年就加入了中国共产党,是狮子山最早的地下党之一,在父亲的影响下,年仅十岁的王培基早早就加入了儿童团,并担任了儿童团团长,负责给八路军通风报信。讲起这段岁月,老人十分的激动,年仅九十的他依然十分清楚的记得:当时,狮子山上有个地下党负伤躲在村南李老头的家里,陈昱的部队来了,把全村都包围住了,大人们已经不能出去了,俺爹就让我赶紧跑去报信,我从李老头家的后门钻进去让伤员赶紧走。这个时候陈昱的部队已经进来了,老李头一看形式不好,马上上去说“你们当兵的吓着俺媳妇了”,老李头的媳妇就假装晕倒在地上,两个人跟陈昱的部队不依不饶,我赶紧搀着伤员从后门溜走,那个时候小,哪见过那么多拿着枪的当兵的,吓得我一身的虚汗。在爷爷和父亲的影响下,王培基的儿子王克豪于1975年加入了中国共产党,一家三代都是党员,我们从这个家庭身上,看到了党的精神的传承。

  烽火岁月,相识相知

  王培基的老伴赵淑玲也是一位建国前老党员,说起两个人的相识,赵淑玲笑的依然羞涩,“他爹是李家疃的党员,俺爹是东黄山的党员,两个人在一起合计了合计,就给俺们俩介绍了对象,俺比他大一岁,刚开始俺都不愿意。”王培基接话说,“哎呀,她当时是东黄山的青妇队队长,我一眼就相中了她”。因着共同的理想和追求,他们在战斗和工作中对彼此有了更深的了解,用他们自己的话来说,“产生了朴素的革命感情”,两人虽然是在最为中式的相亲认识,但是却在党的见证下以最为浪漫的方式结为夫妻,同走一生。

  相互扶持,晚年美好

  王培基和赵淑玲年纪越来越大,好在身体都还不错,身板硬朗,声音洪亮,两个老人总是乐呵呵的,村里的人说他们俩走路比年轻人还快,根本不像90多岁的人。“这几十年,就没看他们红过脸。”儿子王克豪回忆。他说,父母勤恳一生,相互扶持,给他们做了很好的榜样。看书看电视的时候,你给我递花镜,我给你倒杯水。散步买菜的时候,你拉着我,我扶着你。阳台上种了十来盆花,瞧一瞧,浇点水,看到开花了,他们也乐开了花。孙子重孙们回来,更是高兴得合不拢嘴。王培基和赵淑玲年轻的时候,经历炮火,经历苦难,他们的晚年,闲适安逸。

七一建党节演讲稿参考

  尊敬的各位领导、各位同事:

  我非常感谢gm街道党工委给我司能在纪念党的生日座谈会上发言的机会。因为我司是一个弱小的、新组建没几年的民营企业。这充分体现了街道党工委模范执行党对民营企业的政策,充分体现了对民营企业的关心,也给了我司很大的鼓励和鞭策。

  我hl企业组建于XX年5月,正式开展经营活动是从XX年6月30日。至今整整四年了。在党对民营企业政策的保护支持下,在各级政府部门的关心帮助下,经过全体干部员工的共同努力,我司从一个弱小企业逐步发展成拥有102辆客运车辆、312名员工,以旅游客运为主体、相关产业为辅助的综合型企业。

  目前我司已在上海从事旅游客运为主体的行业中占有一席之地。除了经济基础的奠定之外,我司更为宝贵的财富积累是:(1)我们有了自己的党组织和工会组织,使我们的企业有了依靠和领导核心;(2)有了一支优秀的员工队伍和良好的班组管理规范;(3)企业管理制度科学齐全,责任明确。管理基本达到纵向到底、横向到边的管理要求。因此在经济发展与管理进步相互推动下,尽管全球从去年至今所发生了严重的金融风暴,但我们的企业还能够稳步向前发展。

  经过这几年的企业经营实践,在经历了完全市场经济的磨炼下,使我们在以下三方面有了更加深刻的认识:

  一、凡是经营活动,人是第一位的。

  用什么样的人,最终就会有什么样的企业。这是必然的。在企业经营活动和发展中不失时机的引进人才,用好人才,才是企业在发展生产和正确捕捉发展机遇的保证。民企要做好确实更需用精明能干、吃苦耐劳的人才,但同时也必须具备清正廉洁、克己奉公的品德。只有这样,才能使企业健康稳步的发展。所以我们民企同样需要党的领导,按照党管干部的一贯原则――德才兼备选择管理人员,特别是经营者,这样才能使企业长治久安。

  二、必须正确处理好企业和员工的相互关系,充分发挥全体员工的聪明才智是企业最大的抗风险能力。

  一个弱小的民企,要想获得优秀业务是很困难的。要想进入品牌企业成为他们的长期供应商更是难上加难!但是,任何做企业的人都知道,一个企业没有优质的稳定业务和客户,企业是很难生存的,更不要说发展了。那么,怎样进入好的企业取得好的业务,人际关系是一个不可忽略的因素。但人际关系只是起到一个敲门砖的作用。其真正要在品牌优秀企业中站稳脚跟,不断取得优秀业务,靠的只能是自己企业的素质、管理理念,能不能将业务做的更规范、服务做的更优质,“以优取胜”是当今社会的根本法则。这个法则靠谁来实现呢?那只能是我们的全体员工!对我们从事的服务性行业来说,一个员工就是一个服务窗口,一个员工就是一个企业的形象代表。因此,企业必须教育培训好每一个员工。我们从企业成立的那一天开始,就提出了这样的口号:“企业靠员工发展,员工靠企业生存”。这就是我们企业与员工的相互关系,也是每一个员工工作的原动力。这几年来,我们每年坚持全员脱产培训制度;坚持班组管理条例;坚持年度先进评比表彰制度;坚持每年全体员工及家属的春节慰问制度等等,这些制度使全体员工的工作积极性始终保持良好的状态,充分调动了全员的生产热情和优质服务态度,一再为企业赢得了广大客户的一致好评!只要是我们服务的客户单位,没有一个因我们做不好服务而失去的,只会是新的业务不断的增加。以中移动为例,我们从试工六辆车六个员工开始,经过四年的发展,现在已经取得了60辆车、212名员工的长期业务,一年的稳定收入达1800余万元。

  随着企业的发展和资产的积累增加,企业每年改善员工的收入和福利待遇。每个班组停车点都配备了休息场所,电视机、微波炉,更衣箱,还安装了空调,使员工的休息得到保证。从去年开始,统一工作服、实行挂牌服务,每个员工佩带我公司的司徽上岗。从今年开始,我们员工的行政关系全部转入本企业,为了让职工无后顾之忧,在转关系的同时,由原来的“镇保”转为“城保”!别看这仅仅是一字之差,其中的付出不是谁都能做的到的!“镇转城”后,职工增加了部分实际支出,但为了不影响员工的实际收入,把好事做彻底,让员工感到企业的温暖和充分体现企业与员工利益的一致性,公司做出了全员平均增资10%的决定。经过这一系列的措施,使全体员工的生产积极性空前高涨。客户单位的表扬声连续不断。这一切从根本上提升了企业的抗风险能力。有效抗击了由于全球金融风暴所带来的困难,使企业业务稳步增长的势头不减反增。

  三、民企同样需用严格的科学管理,经营者需用接受监督,保持清醒的头脑,具有良好的廉政品德和民主作风。

  一个企业要做好,经营者不能单凭资产所有权就可以随心所欲,而应该树立:既把资金投入组成企业,那就是社会行为,社会就是国家的一部分,经营企业不但要对自己负责,更要对社会负责,对员工负责,只要这样才能真正的把企业做好,为社会作贡献。目前,社会上对民企的负面说法总比国企的多一点。从统计来看,民企的平均生存期较短,中国历来有“富不过三代”之说。造成这一说法的最根本原因,我的认为,就是:资产所有者没有认识到:将资金投入到企业后的这种行为已经是社会形态了,而是继续将自己看作仍是这个资金的私有者。因此在企业初创阶段,含辛茹苦;在企业发展中,不择手段;当企业成功后,就为所欲为,将企业视为己物。最后的结果:短命!这种例子实在举不胜举。

  我们要长治久安,有利于国家、有利于社会、有利于员工、也有利于自己就必须与这样的轨迹反其道而行之。按科学管理的方法管理企业,按民主的管理要求规范各种企业行为,按洁身自好、廉政务实的作风发展企业。目前我们企业已经是由六个独立法人的企业组成。虽然是一级核算模式没变,但必定有六个经营者,在随着企业规模的逐步发展,总有一天会发展到以资产为纽带的二级核算。因此对经营者的要求不只是对我一个人,而是一个经营群体。所以从现在起,就要立下规定:① 我们需要党的领导、需要建立工会,企业大事交职代会讨论,接受职工监督,减少重大决策失误;② 我们建立了“客户特约监理员”制度,接受客户的监督。使之成为防止弄虚作假、没有工作质量的有效监督;③ 我们坚持每周行政例会制度、每月经济活动分析、每季经营业绩考评;同时,严格财务制度,坚决执行收支两条线的财务管理原则;建立财务监审制度,坚决不允许设立“小金库”,按法纳税。决不允许违反财务制度的行为发生。我们的口号:民企国有化管理。所以我们企业的财务是公开的、是透明的。不是哪一个人可以为所欲为的!从根本上保证企业的稳定和进步。

  以上三个方面是我司成立以来,在经营过程中的一点肤浅的体会,可能会有偏执之处,在以后的实践中,不断地进行整合与丰富,以应对目前企业经营过程中还存在着的许多困难和危险。特别是:

  一、企业的市场在逐步做大,竞争势必越来越激烈。因为优质业务社会上只有这样一个份额,你多了,别人就少了。而且现实的社会还存在着不当竞争行为。要想立足于不败之地,困难重重!我们必须建立起一整套别人没有的或者难以做到的科学管理规范。同时只有紧紧依靠全体员工,充分发挥他们的聪明才智和生产积极性,在各自的岗位上无可挑剔的努力工作,从根本上增加企业的抗风险能力,以企业的品牌、以上乘的服务、以合理的价格使企业成功。

  二.我们虽然已经走过了四个年头,企业有了一点规模,但毕竟还是十分的弱小,我们没有足够的资金来支撑企业的快速发展,我们为此必须一手抓增收节支,一手抓资金储备工作。一切可以节约的成本都要节约。今年我们增收节支指标分解到各个实体和部门:增收500万元;节支200万元。为企业创造更好地经营条件,企业的高管都十分支持企业的发展,主动地将自己的住房拿出来给企业向银行作抵押物。企业现已储备了仟余万价值的房产!为企业今后的发展做好了前期资金准备。

  我们想企业入户到了gm街道,街道党工委这样支持和关心我企业。我们在党工委的领导下一定能在今后的道路上走的越来越好,越来越稳。以我们的一贯工作作风――有的做到至尽,无的做到创新。稳步实现企业原定的三个“三年计划”――实现品牌企业的目标!

  我的演讲结束了,谢谢大家!

七一建党节演讲稿参考

  同志们:

  在全面推进建设有中国特色社会主义伟大事业的征途中,我们迎来了中国共产党_周年诞辰。

  今天,经贸系统党委在这里召开庆祝建党_周年优秀基层党支部、优秀共产党员表彰大会,同时,一批思想政治素质较强的同志将跨进中国共产党这一先进组织的行列。在这里,我谨向这些同志致以诚挚的问候和衷心的祝贺!

  年来,中国共产党肩负着近代中国求得民族独立和民族解放、实现国家繁荣富强和人民共同富裕这两大历史任务,始终站在斗争的最前列,团结和带领全国各族人民进行前仆后继的英勇奋斗,为中华民族的伟大复兴谱写出一曲又一曲凯歌。“没有共产党,就没有新中国。”这是中国人民依据近代中国革命的历史经验及其切身体会所确认的伟大真理。回顾党年的奋斗历程,历经实现民族独立和民族解放、探索如何建设社会主义和走上建设有中国特色社会主义道路三个阶段,取得了举世瞩目的伟大成就。__年的历史证明:中国共产党是用马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论武装起来的,富有革命创新精神的党;是密切联系群众,具有严格纪律和优良作风,为中国各族人民的根本利益不懈奋斗并作出最大牺牲的党;是坚持真理、修正错误,经得起胜利和挫折、高潮和低潮、顺境和逆境的考验,任何敌人和困难都压不倒、摧不垮的党;是与时俱进,始终走在时代前列,肩负着人民的希望的党。历经磨难,斗志弥坚,千锤百炼,更加坚强。

  在新的历史条件下,“建设一个什么样的党和怎样建设党”,一直是以党中央高度重视、悉心思索和努力实践的问题。为此,世纪之交,_同志以宽广的世界视角和深邃的历史眼光,认真总结历史经验和现实经验,提出了三个代表的重要思想,即中国共产党必须“始终成为中国先进社会生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向和最广大人民的根本利益的忠实代表”。这是对马克思主义建党学说的新发展,是新时期加强党的建设的指导方针和行动纲领,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源,也是我们党不断提高领导水平和执政水平,增强拒腐防变能力和抵御风险能力,从而领导人民群众全面推进建设有中国特色社会主义,再创辉煌的根本保证。

  因此,我们一定要按照三个代表重要思想的要求,按照“保先”教育活动的要求,以邓小平理论为指导,全面加强党组织的自身建设,坚持为群众办实事、办好事,谋利益,不断增强党组织的凝聚力和战斗力,为做好新时期党的各项工作奠定坚实的基础。

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