职位说明书模板

来源：飒榕旅游知识分享网

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职位说明书

职位代码：分支部门：任职人签字：职位名称：直接主管：直接主管签字：部门名称：部门主管：一、组织地位：同级岗位间接主管直接主管本岗位名称直接下属 1人 1人 1人本岗位全部下属人数：其中直接下属人数：间接下属人数：二、岗位设置目的：三、工作(用人、财务)权限：人员管理：财务处理：

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行政决策：四、职责概述五、职责内容负责程度考核标准数量、质量、结果性、时间性按重要程度依次列出每项职责及其目标职责1 职责2 职责3 职责4 职责5 全责/部分/支持

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职责6 职责7 职责8 六、任职资格（请按岗位所需的最低标准填写）资格项目 1) 学历要求 2) 专业要求 3) 性别要求 4) 职称与执业资质 5) 岗位经验要求 6) 知识要求 7) 技能要求 8) 能力要求 (三至五项) 9) 个性品质 10) 身心条件具体内容与标准描述最重要的最不重要七、工作环境与工作特性 1) 工作场所与环境 2) 出差情况

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3) 操作设备 4) 资料处理八、职业发展 1) 可直线晋升岗位 2) 可轮换岗位 3) 可晋升至此岗位 4) 内聘还是外选九、附加说明 1) 岗位风险责任 2) 岗位市场供求

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