法律分析：累计预扣预缴应纳税所得额年度累计应发税前工资—累计个税起征点—累计五险一金个人部分—累计专项附加扣除；本期应预扣预缴税额累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)—累计已预扣预缴税额。
截止到2023年10月份，工资在5000元以下的，是不需要考虑扣税的事情，因为个税的征收起点是5000元，当工资超过5000元时，个税会随着工资的提升而增加。作为一个中国人，我们是有义务交税的，但是在现实生活中，一些人会想各种方法偷税漏税，这种做法特别不可取，如果偷税漏税的情节严重，是会触犯法律的，也会得到相应的惩罚。
法律依据：《中华人民共和国税收征收管理法》
第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。
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