调研方案

为使网络营销专业课程设置更加合理、定位更加准确、特色更加鲜明，人才培养质量得到有效保证，从而进一步促进专业建设可持续发展，满足区域经济社会发展对人才培养的需求，现制定2019年经济管理系网络营销专业调研方案：

一、调研目的

（一）了解专业对应区域内相关产业发展现状和相关行业或企业的社会需求，明确专业服务面向；

（二）分析岗位的典型工作任务和对人才知识能力素质的要求，为开发课程和确定专业培养目标规格提供依据；

（三）掌握相关企业岗位设置及人才需求，确定专业服务岗位（群）； （四）把握毕业生适应胜任岗位工作情况，推进教学内容、教学方法改革，提高人才培养质量。

二、调研时间

三、调研对象

本次调研包括企业调研和兄弟院校调研两部分。 1.企业调研：初步确定烟台地区调研企业2家 2.同类院校调研：山东商业职业技术学院 四、调研方法

本次调研采用了现场调研法、查阅资料法、问卷法、访谈（座谈）法、电话访谈法、网络访谈法等。

五、调研计划 具体时间安排如下

（1）调研准备阶段（2月8日-2月20日）

各系组织专兼职老师按专业成立调研小组，结合专业调研样表开发适合各自专业特点的针对企业、同类院校、行业企业专家的调研问卷，制定调研工作计划。

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（2）深入调研阶段（2月20日-4月23日）

各专业带头人（负责人）组织调研小组人员深入行业企业、同类院校进行深入的调研，获取翔实的第一手资料，并对调研材料进行科学的分析和研究，初步提出专业建设和教学改革的思路。

六、调研内容

1．到调研企业与企业经理、网络营销岗位的从业人员等座谈，就该企业发展现状、发展前景、企业经营模式、人员配置及人才需求进行调研和咨询，认真听取他们对我系网络营销专业人才培养模式与人才培养方案的意见与建议。

2．在调研企业的同时，我们询问从业员工毕业于哪所学校，同时到兄弟院校了解已毕业学生的工作情况，听取他们毕业生反馈到网络营销专业培养模式和培养方案的意见。

3．院校调研选择山东商业职业技术学院，主要针对该校的网络营销开设的专业招生情况、课程设置、学生就业、顶岗实习等方面与专业教师、专业负责人、教务负责人进行了交流。同时到大学生就业创业孵化基地进行学习，并对基地的教学管理、文化建设、课堂教学和大学生就业创业模式进行了探讨。

4.行业企业内专业人员结构、对高职专业人才需求以及能提供的工作岗位。

5.行业企业专家对高职专业人才知识、能力、素质和职业资格证书要求以及对课程设置、开发的建议。

经济管理系 网络营销专业 二〇一九年五月

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