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公司日常管理制度

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办公室日常管理制度(试行版)

一、目的:

为树立公司形象,加强规范和企业管理行为,健全和完善各项工作制度。促进公司持续、稳定、健康、快速的发展,特制订本管理制度。 二、适用范围

本制度适用于公司所有员工(含试用期员工)。 三、主题内容

1、仪容仪表

1.1 上班时间必须佩带工作牌,衣冠整洁,打扮大方得体,精神饱满。

1.2 女员工上班时间不可着浓妆,切勿佩戴过多饰品,领口过低,裙、裤过短的服装禁止穿着; 1.3 男员工上班时间不可着背心、短裤、拖鞋。 2、办公环境

2.1 公司设有吸烟区,除办公室外,公共区域禁止吸烟;

2.2 爱护办公环境,保持工作环境及办公设备的卫生清洁,不得随意乱扔垃圾、乱吐痰,不得在办公场所的墙壁或门窗上乱刻画、乱张贴;

2.3 保持办公桌面干净整洁,物品摆放有序,人离开座位后将办公椅归位; 2.4 保护公共区域的宣传册、摆件等,秉承谁损坏谁赔偿的原则;

2.5 各部门人员下班前,必须做好本部门的清洁卫生,收捡好办公资料,关闭好电源电器及门窗后方可离开。 3、工作守则

3.1 按时上、下班,有事、因病需请假,因公外出须在前台处填写《员工外出登记表》,以便各部门衔接工作;

3.2 办公场所内不得大声喧哗、唱歌、喝酒,不得吵骂斗争、说脏话,干不文明的事; 3.3 工作时间不得干与工作无关的事; 3.4 工作时间不得在办公区域内用餐、吃零食;

3.5 工作时间不得外出办理与工作无关的事,外出时通讯应保持通畅,通讯方式发生变动时,应及时告知行政人事部备档;

公司地址:绵阳市涪城区桂园雅居四期商业区二楼4号 电话:0816- 2836699 第1页 /共3页

3.6 未经上级允许,不得随意搬移办公设备,改动办公设施,不得使用为客户准备的茶水及纸杯,不得公司物品私用,不得用公司电话打私人电话,损坏公物照价赔偿;

3.7 未经同意不得使用他人的计算机,不得随意翻看他人办公资料,需要保密的资料,资料持有人必须按规定妥善保管。

3.8 不得随意进出管理人员工作区及财务工作区,未经允许不可随便翻阅其他相关文件; 3.9 全体员工均不得做损害公司形象和公司利益的事,不得做有损他人利益的事。不得侵公利私,不得弄虚作假,应诚实劳动,合法创收。 四、标准

1、考勤具体参照《亨帝汇达考勤与假期管理制度》; 2、上班期间未佩戴工作牌,穿着不得体,每次罚款5.00; 3、在禁烟区吸烟,每次罚款20.00;

4、下班前未关电器、门窗者,一次罚款相关责任人5.00,若无相关责任人则由部门经理负责; 5、在上班期间干与工作无关的事(玩游戏、吃零食等),每次罚款20.00; 6、上班期间外出办理私事、公司物品私用,每次罚款20.00;

7、各部门人员由部门经理负责监督,如员工违反以上事宜,部门经理双倍罚款。 五、闭环机制

1、公司所有员工严格按照以上规章制度执行,由行政人事部监督执行,违规者行政人事部有权开具《员工违规处罚单》;

2、所有违规所处罚的款项,当事人在当日内将现金交到行政人事部,每月月底由行政人事部统计金额并交由财务部单独保管,作为公司集体活动公益基金。 六、附件

《员工违规单》

附件:《员工违规单》

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本制度自发布之日起开始执行,新版本发布本版本将自行废止

编写: 校正: 签批: 发文: 行政人事部 发送日期:2015.05.02 主送: 公司各部门 报 送:总经理

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