学生顶岗实习几点做法

学生顶岗实习的几点做法

一、确立目标，明确思路

1．确立顶岗实习目标，通过顶岗实习，让学生真正实现学以致用，将所需知识转化为技能，同时发现自己的不足；实现校企之间育人与用人单位的沟通交流、促进校企共同进步；

2.顶岗实习是学校教学内容中校外实习的一部分，属于常规教学范畴，因此需要高度重视顶岗实习的各个环节，如：实习计划、实习指导方案、实习日志、实习总结，校企沟通等。

二、高度重视，精心安排

1.系部成立以系主任为组长的顶岗实习工作组，组员包括教学主任、学生管理主任、教学科、教研室、班主任等相关负责人，系主任统一领导，相关教师各司其职；

2.由专业教师拟定实习方案初稿，顶岗实习工作组商议审定实习方案。

3.精心安排实习流程：校内准备（学生个人资料、信息、）、实习动员、联系企业、企业内跟踪监督管理、实习意见反馈、实习总结评价。

三、规范程序，严格管理

1.顶岗实习是教学的一部分，将实习流程、实习管理方式方法、实习环节以制度的形式确立，并严格执行和落实；

2.加强顶岗实习前的教育培训工作，实习现场工作环境复杂，顶岗实习中学生的安全应被放在首位；此外，学生实习代表学校管理的形象，必须做好学生的道德教育，同时重点要求学生遵守企业规章制度。

3.实习过程中，实习指导教师长期走访于各实习单位，及时了解学生实习中的困难，总结归纳后与企业进行沟通，尽可能解决学生实习困难；实习指导教师定期检查学生实习日志，并将学生实习情况汇报给顶岗实习工作组。

四、校企合作，互利互惠

加强校企合作力度，将校企合作从输送与用人的合作关系拓展为更加深层的关系，通过座谈、交流等方式让企业更加了解学校办学思路，让学校更加清晰企业用人理念，通过逐步增进互助关系，双方将在办学、生产等领域相互提供便利，促进发展。

五、总结问题，认真改进

实习结束后，每位学生提供一份实习心得，并以书面形式汇报实习中遇到的学习知识、专业技能、工作生活中所遇到的困难与问题，实习工作组认真总结和归纳学生反馈意见，针对学生提出的问题，由实习工作组牵头，并遴选实习学生代表共同研讨制定相关对策，及时改进实习方案、实习计划、实习管理制度中的不足。