处长岗位说明书

岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 宣传处副处长（主持工作） 宣传处 分管党委书记 文化干事、内勤管理 2名 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 710-1-13-01 1 本职： 全面主持宣传处的各项工作 职责与工作任务: 职责表述：制定本部门工作计划和工作制度并贯彻实施 职 责 一 制定本部门工作计划和工作制度 贯彻实施本部门工作计划和工作制度 工作时间百分比：5% 频次： 频次： 工作时间百分比：40% 频次： 频次： 频次： 频次： 工作时间百分比：15% 频次： 频次： 工作时间百分比：10% 频次： 频次： 工作时间百分比：10% 工作 任务 职责表述：负责全所宣传思想工作 组织开展全所员工的政治与文化理论知识的学习教育 职 责 二 围绕所中心工作，组织实施全所宣传工作和思想政治工作，组织工作 开展政研会工作 任务 组织出版所报 组织制作自办电视节目 职 责 三 职责表述：负责全所企业文化建设工作 工作 制定所企业文化建设规划和工作计划 任务 组织所CI系统的建立、完善和管理 职责表述：负责全所精神文明建设和文明创建工作 工作 制定并组织实施所精神文明建设规划和工作计划 任务 组织实施文明创建工作 职 责 四 职 职责表述：负责对外整体形象宣传 责 五 工作 组织实施对外整体形象宣传工作 任务 频次： 工作时间百分比：5% 频次： 工作时间百分比：10% 频次： 频次： 频次： 频次： 工作时间百分比：5% 频次： 频次： 频次： 频次： 频次： 职 职责表述：负责全所普法工作 责 工作 组织开展全所普法工作 六 任务 职责表述：本部门内部管理 职 责 七 选拔、配备、培养、评价下属人员，提高宣传队伍人员素质 工作 指导下属员工制定阶段工作计划并督促执行 任务 负责内部人员工作的分配 拟定本部门财务预算计划，控制实际费用支出 职责表述：其他日常工作 组织开展政研会工作 职 责 八 组织参与对外接待工作 工作 协调与上级主管部门及相关对口部门的工作关系 任务 协调与机关部门及基层单位的工作联系和信息沟通 部分会务工作 职 责 职责表述：完成领导交办的其他事项 九 权力： 权限一: 对本部门预算范围内的资金审批权 权限二：对下属员工的考评权 权限三：对下属工作的监督检查权 工作协作关系： 内部协调关系 所属各单位 外部协调关系 市委宣传部、市文明办、市普法办、集团公司对口部门、各类新闻宣传媒体 所需记录文档：简报、汇报文件或报告总结、710所文件、所外媒体刊发的我所相关内容 任职资格： 教育水平 专业 大专 新闻、管理 经验 知识 技能技巧 培训经历 工作条件及其它 使用工具设备 工作环境 工作时间特征 备注：

具备基层工作经历，有新闻宣传工作经验 了解基本科研生产程序，具备新闻和管理专业知识 管理技能、策划技能、采编技能、人际沟通和协调技能、办公软件操作技能、网络应用技能等 入职培训、岗位实习、专业知识和技能的培训、宣传思想政治工作理论培训、其他人文类知识的培训 各种采编设备，绘图、打印、图象输入输出外设，软件，因特网，扫描仪，彩喷打印机等 独立办公室 工作时间较不规律，临时性加班较多