博士计划引进协议

甲方： 乙方：

为加速科技成果的转化，进一步提升企业的创新能力和技术水平，促进地方经济的发展，发挥各方的优势并保障各方的合法权益，根据国家有关法律规定，经甲、乙双方友好协商，制订协议如下。

第一条 引进内容

为配合甲方实施科技成果转化项目，进一步提升甲方的整体技术水平和实现企业多元化发展，各方同意，由甲方引进乙方担任 的工作，聘期为两年年，自2013年12月 日至2015年12月 日。

第二条 引进人员职责

在聘用期内，乙方负责指导甲方实施有关纸张添加剂及其中间体的技术开发项目，包括关键技术研发、生产工艺建立、产品与技术推广等，并为甲方培养专业技术人才6名。

第三条 工资待遇

按甲方现行工资制度确定乙方月工资为RMB 元。 其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。

第四条 知识产权归属

乙方在甲方任职期间，其新产生的知识产权及使用权归甲方所有。 第五条 各方权利与义务 （一）甲方

1、根据国家法律法规以及江苏省的各项管理规定和要求，履行相关的管理职责。

2、为乙方提供必要的工作条件，包括研发所需各种仪器设备、100㎡的技术实验室，以及配备专项研发组等。同时积极支持和配合乙方申请重大科研项目。

3、在有效聘用期2年内，甲方为乙方提供每年不少于10万元的科研经费。 4、为在甲方工作的乙方提供住房、交通费用和必要的生活条件等。 （二）乙方

1、遵守国家的法律法规以及江苏省和甲方的有关规章制度，遵守职业道德

1

和各项劳动纪律。

2、全面履行甲方安排的岗位职责，按规定使用好科研经费，如期完成年度工作计划和聘用任务目标。

3、认真组织实施企业的技术研发和推广，并为甲方培养高水平的专业技术人才，配合甲方共同申报成果转化项目等。

4、聘用期内保证在甲方足够的工作时间，并坚持全部精力投入研究工作。 第六条 违约责任

1、引进人员在有效聘用期内不得辞职或调离，如确因特殊情况需要调离，必须提前三个月向甲方提出书面申请，并经甲方同意和履行有关手续后，方可辞聘。

2、因无法抗拒或无法预见的外界因素致使本协议无法继续执行时，甲、乙双方及引进人才应按照国家有关法律、江苏省的有关规定进行协商解决。

3、各方必须按照权利与义务的要求严格履行合同，如发生争议，则由各方友好协商解决。

第七条 其他

1、本协议一式两份，甲方、乙方各执一份，各方签字盖章后生效。 2、未尽事宜由各方协商制订补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

甲方（盖章）： 代表（签字）：

乙方（签字）： 身份证号：

2013年12月XX日

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